東京都葛飾区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ◎要介護認定業務 ・申請の代行・認定調査・モニタリング ◎介護支援業務 ・アセスメント・ケアプラン作成・サービス仲介や実施管理 ・サービス提供状況の把握や評価 ◎給付管理に関する業務 ・支援額限度額確認・利用者負担額の計算・サービス利用票や 提供票作成・給付管理票作成と提出 ◎パソコン業務 ・エクセル、ワード表管理・ケアマネソフト入力 等 |
| 給与 | 190,800円 ～ 245,000円 |
| 勤務地・交通 | 東京都葛飾区立石 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08時 30分〜17時 30分 |
| 休日・休暇 | 土日祝日その他 週休二日制 年末年始：１２／３０〜１／３ 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 |
| 賞与等 | 年２回 |
| 必要資格 | 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 経験 | 不問 エクセル、ワード、ソウトへの入力の基本的ＰＣスキル |
東京都葛飾区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての業務全般。 ケアプランの作成、認定調査など。 ※ケアマネージャーの実務経験あれば尚可 |
| 給与 | 250,000円 ～ 273,000円 |
| 勤務地・交通 | 東京都葛飾区立石 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09時 00分〜18時 00分 |
| 休日・休暇 | 日祝日その他 週休二日制 月９日、土日・祝日はシフト制。慶弔休暇、育児・介護休暇、年末 年始・夏季特別有休８日。時間単位での有休取得可能。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 |
| 賞与等 | 年２回 |
| 必要資格 | 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 経験 | 不問 |
東京都中野区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 一人で抱え込むことなく、仲間・会社全体で考え解決を目指す風土の会 社です。当社のケアマネジャーは未経験でスタートした方が多くお ります。 年に４回、各事業所のケアマネジャーが集まり全体研修を実施する 等、未経験でも安心して業務に就くことができます。 人物重視の選考でありますので履歴書には志望動機、自己ＰＲの記 載は必須ではありません。福利厚生につきましても、リゾートホテ ル（エクシブ）利用、プロ野球観戦等がありますので是非、ご利用 ください。ご応募お待ちしております。 ※従事すべき業務の変更の範囲：会社が定める業務 |
| 給与 | 270,000円〜270,000円 |
| 勤務地・交通 | 西武新宿線「野方」駅 徒歩4分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 111日 休日等 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他 月１回土曜出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 なし |
| 必要資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 介護の基礎資格 必須 |
| 経験 | 不問 |
東京都葛飾区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 葛飾区にある定員１８名のグループホームにて、ケアマネジャーの お仕事です。 計画書作成は介護スタッフと連携し、お客様とご家族様にどのよう なサービス提供ができるかを提案及び説明し、作成していきます。 ケアプランを作成したら終了というわけではなく、お客様にご満足 いただけているかの観察も行っていきます。そこで必要であれば、 ケアプランの見直しや修正を行います。 スタッフをまとめながらお客様の穏やかな生活の支援をお願いしま す。 |
| 給与 | 284,850円 ～ 284,850円 |
| 勤務地・交通 | 東京都葛飾区堀切 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | シフト制 ①07時 00分〜16時 00分 ②09時 00分〜18時 00分 ③10時 30分〜19時 30分 |
| 休日・休暇 | 週休二日制 シフト制（月９〜１０日休み） リフレッシュ休暇（年４日）、誕生日休暇（年１日） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 |
| 賞与等 | 年２回 |
| 必要資格 | 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 経験 | 認知症介護実践者研修修了者、ケアマネ経験者歓迎！ |
東京都葛飾区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 仕事内容はケアマネージャー全般です。計画書作成はソフトを使い ます。ケアマネージャー業務でわからないことがあれば、他のケア マネージャーに相談できるので、未経験の方でも安心して業務がで きます。ユニット型特養８３名＋ショートステイ１２名＝９５名 ケアマネージャー専任。介護業務との兼任なし、夜勤なし、早番・ 遅番なし。残業ほとんどなし。 外国人介護職員２０名の明るい職場。 月収３０．７万円。昼食２７０円 年齢不問（定年なし）・性別不問 マイカー通勤可（駐車場無料・ガソリン代規定により支給） バイク通勤可。通勤用自転車無料貸し出し。 |
| 給与 | 307,500円 ～ 307,500円 |
| 勤務地・交通 | 東京都葛飾区亀有 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08時 30分〜17時 30分 |
| 休日・休暇 | 週休二日制 月９休シフト制。土日祝日・年末年始・ゴールデンウイーク・お盆 休みでもシフトにより出勤あり。 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 |
| 賞与等 | 年２回 |
| 必要資格 | 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 経験 | 不問 計画書の作成にはソフトを使っています。 |
東京都葛飾区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | お客様が在宅生活を過ごす為のケアプランの作成と、連絡調整。 ※実際の介護業務はありません。 （ケアマネジャー業務） ・アセスメント、課題分析 ・ケアプランの作成 ・お客様、ご家族、関係機関等への連絡調整、報告 ・認定調査 ・その他、必要書類の作成、台帳管理 他 |
| 給与 | 290,300円 ～ 350,870円 |
| 勤務地・交通 | 東京都葛飾区東金町 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09時 00分〜18時 00分 |
| 休日・休暇 | 土日その他 週休二日制 お客様都合等により土曜日出勤した場合、所定労働時間内で休日の 調整可。夏季休暇、年末年始休暇は特別休暇支給 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 |
| 賞与等 | 年２回 |
| 必要資格 | 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 経験 | 不問 システム、所定の書式への入力業務あり。特別なＰＣスキルは不要 |
東京都葛飾区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ケアマネージャー業務全般 ケアプラン作成やご利用者様との連絡調整、モニタリングなど。 地域の皆様にやすらぎや活力、生き甲斐を生む拠点を目指します。 |
| 給与 | 300,000円 ～ 350,000円 |
| 勤務地・交通 | 東京都葛飾区東金町 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09時 00分〜18時 00分 |
| 休日・休暇 | 日祝日その他 週休二日制 シフト制 夏季・年末年始 ＊休診日：日・祝・土曜 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 |
| 賞与等 | なし |
| 必要資格 | 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 経験 | ケアマネージャー（介護支援専門員）経験 請求業務 |
東京都葛飾区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ＊在宅でのケアマネジャー業務全般です。 ＊葛飾区を中心に「認定調査」及び「ケアプラン」の作成・相談援 助等の仕事をしていただきます。 ＊地域の事業者や医療機関との連携を厚くして多職種とのチームワ ークを取りながら、できる限り在宅生活ができるように日々支援を 行っています。 ＊主任ケアマネジャー３人在籍しており、経験の少ない方、未経験 の方もマンツーマンでサポートします。毎月事業所内研修、法人内 研修を実施し、職員全員でスキルアップを目指しています。 |
| 給与 | 268,610円 ～ 279,350円 |
| 勤務地・交通 | 東京都葛飾区東新小岩 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 09時 00分〜18時 00分 |
| 休日・休暇 | 日その他 週休二日制 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 |
| 賞与等 | 年２回 |
| 必要資格 | 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 経験 | ケアマネジャー経験あれば尚可 |
東京都葛飾区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ・ケアプランの策定と、関係機関との連携、調整 ・介護サービスの紹介、利用者や家族へのサービス説明、手続きの サポート ・ケアマネジメント業務全般 ・認定調査（希望により） |
| 給与 | 250,000円 ～ 379,000円 |
| 勤務地・交通 | 東京都葛飾区柴又 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 08時 30分〜16時 30分 |
| 休日・休暇 | 土日祝日その他 週休二日制 年末年始（１２月２９日〜１月４日） 夏季休暇（８月１３日〜８月１６日） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10 日 |
| 賞与等 | 年１回 |
| 必要資格 | 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
| 経験 | ケアマネジャー経験者 ＰＣスキル：文字・数字を定型フォームに入力出来る |
東京都中野区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ＊ケアプランの作成 ・入居支援事業（行事・レクリエーション） ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 「介護」 変更範囲：変更なし |
| 給与 | 300,000円〜330,000円 |
| 勤務地・交通 | 西武新宿線 鷺ノ宮駅 徒歩10分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 107日 休日等 休日 その他 週休二日制 その他 その他 月９日休み（２月は８日） シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 必要資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 普通自動車運転免許必須（ＡＴ限定可） |
| 経験 | あれば尚可 実務経験者優遇 |