東京都世田谷区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務 変更範囲：変更なし |
| 給与 | 240,000円〜310,000円 |
| 勤務地・交通 | 東急田園都市線 二子玉川駅 車10分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 120日 休日等 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 土曜日・日曜日・祝日の数だけ公休 月に一回程度、土曜日勤務があります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.40ヶ月分（前年度実績） |
| 必要資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 経験 | あれば尚可 ケアマネジメント業務経験あれば尚可 |
東京都杉並区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ★居宅介護支援事業所でのお仕事です★ ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提 供するために必要な支援を行います。 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、 各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 など 変更の範囲：会社の定める業務全般 |
| 給与 | 276,100円〜276,100円 |
| 勤務地・交通 | 丸ノ内線 方南町駅 徒歩12分 バイク通勤【応相談】自転車通勤【可】 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 110日 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 「シフト制 週平均４０時間以内の就業」 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 13日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.08ヶ月分（前年度実績） |
| 必要資格 | 免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 |
| 経験 | 不問 |
東京都世田谷区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | １．お年寄りやその家族の介護相談 ２．ケアプランの作成 ３．要介護認定の書類作成代行 ４．その他、付随する業務全般 ５．認定調査 ☆業務に慣れるまで（概ね１ヶ月程度）はＯＪＴで入職時研修を行 います。 変更範囲：変更なし |
| 給与 | 247,000円〜560,000円 |
| 勤務地・交通 | 東急大井町線 等々力駅 徒歩4分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 127日 休日等 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 ＊年末年始休暇（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績） |
| 必要資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 |
| 経験 | 不問 |
東京都杉並区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | |
| 給与 | 【弊社のケアマネジャーには、問題を１人で抱え込ませない】一人 で抱え込むことなく、仲間・会社全体で考え解決を目指す風土の会 社です。当社のケアマネジャーは未経験でスタートした方が多くお ります。 年に４回、各事業所のケアマネジャーが集まり全体研修を実施する 等、未経験でも安心して業務に就くことができます。 人物重視の選考でありますので履歴書には志望動機、自己ＰＲの記 載は必須ではありません。福利厚生につきましても、リゾートホテ ル（エクシブ）利用、プロ野球観戦等がありますので是非、ご利用 ください。ご応募お待ちしております。 ※従事すべき業務の変更の範囲：変更なし |
| 勤務地・交通 | 東京メトロ丸ノ内線「方南町」駅 徒歩7分・丸ノ内線「方南町駅」下車 徒歩約７分 ・京王線「代田橋駅」下車 徒歩約２２分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １年単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 111日 休日 日曜日，祝日，その他 週休二日制 その他 その他 月１回土曜出勤あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 なし |
| 必要資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 |
| 経験 | 不問 |
東京都世田谷区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 主任ケアマネージャーの経験、未経験は問いません。 地域の顔として働きませんか？ 具体的な仕事内容 ・担当お客様へのケアマネとしての仕事 ・社内ケアマネの指導、育成、相談助言 ・地域ケアマネのスキルアップ、交流会 等 ※自転車を使用するので自転車に乗れる方 ※ＰＣ入力業務（専用ソフト）あり 変更範囲：会社が定める業務 |
| 給与 | 343,000円〜343,000円 |
| 勤務地・交通 | 小田急線 経堂駅 徒歩5分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 120日 休日等 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 夏季休暇２日、年始休暇２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 なし |
| 必要資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 主任介護支援専門員 必須 ※取得予定応相談 いずれかの資格を所持で可 |
| 経験 | 不問 |
東京都杉並区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ケアマネジメント業務全般 ※未経験の方には、指導・研修を丁寧に行います。 （研修期間中は近隣の永福店の場合があります） ・ケアプランの作成 ・請求業務 ・地域連絡会への参加 ・社内外の研修参加 変更範囲：変更なし |
| 給与 | 280,000円〜330,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 |
| 勤務地・交通 | 南阿佐ヶ谷駅 徒歩２１分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 120日 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.50ヶ月分（前年度実績） |
| 必要資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 |
| 経験 | 不問 |
東京都杉並区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ★令和３年１２月に『ウェルファーム杉並』内に特別養護老人ホー ムが新規オープンしました。 特別養護老人ホーム（ユニット型：定員１８０名）での 入居者支援を行います。 ・ケアプラン作成 ・モニタリングの実施 ・ケアカンファレンス、ケースカンファレンスの実施等 ※入職時期は応相談 |
| 給与 | 226,100円〜279,000円 |
| 勤務地・交通 | ＪＲ中央線 荻窪駅 徒歩９分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 １ヶ月単位 就業時間１ 8時30分〜17時30分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 108日 休日 その他 週休二日制 その他 その他 概ね月９日休 ローテーション制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分（前年度実績） |
| 必要資格 | 免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 |
| 経験 | 必要な経験・知識・技能等 必須 ケアマネジメント業務経験者 |
東京都 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ・ケアプランの作成、管理 ・給付管理業務 ・担当利用者様のご家族との相談業務 等 ・自転車で巡回します ・未経験者歓迎 変更範囲：会社の定める業務 |
| 給与 | 290,000円〜301,000円 |
| 勤務地・交通 | 小田急線 経堂駅 徒歩5分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 120日 休日等 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 夏季休暇２日、年末年始休暇２日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 なし |
| 必要資格 | 介護支援専門員（ケアマネージャー）必須 主任介護支援専門員あれば尚可 |
| 経験 | 不問 |
東京都杉並区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 在宅介護を必要とする利用者様に対してケアプランを作成する他、 介護保険制度を利用し自立した生活を送れるようサポートするケア マネジメント業務全般 ●ケアプランの作成 ●サービス担当者会議の運営 ●モニタリング ●介護サービス事業者との連絡・調整 ●給付管理 ●認定調査 ●介護保険相談業務 変更範囲：変更なし |
| 給与 | 300,000円〜322,000円 |
| 勤務地・交通 | ＪＲ中央線・総武線・東京メトロ丸の内線 荻窪駅 徒歩６分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 110日 休日 土曜日，日曜日，その他 週休二日制 毎週 その他 土日休み 祝日出勤 ハッピー休暇（年１５回） 年末年始１２／３０～１／３休 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 1.50ヶ月分（前年度実績） |
| 必要資格 | 免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 |
| 経験 | 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 ケアマネジャー実務経験、優遇 |
東京都杉並区 | 職種 | 介護支援専門員（ケアマネージャー） |
|---|---|
| 仕事内容 | 特定施設における計画作成担当者業務全般 ・ケアプラン含む書類作成 ・関係機関との連絡調整など、他付帯する業務 ＊外勤時には社有車を使用します。 ＊６０歳以上の方の応募歓迎 ※業務の変更範囲：会社の定める業務全般 （本人の能力、希望等考慮の上変更する場合があります） |
| 給与 | 270,000円〜270,000円 |
| 勤務地・交通 | 京王井の頭線 富士見ヶ丘駅 徒歩１０分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 就業時間１ 9時00分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 108日 休日 土曜日，日曜日，その他 週休二日制 毎週 その他 シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分（前年度実績） |
| 必要資格 | 免許・資格名 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） |
| 経験 | 不問 |