ケアマネージャー

ケアマネージャー/小規模多機能型居宅介護/未経験・ブランク有歓迎

職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
仕事内容	小規模多機能型居宅介護でのケアマネージャー業務。「通い」「泊り」「訪問」のサービスを組み合わせ、地域の中で生活を希望されている高齢者の方をサポートするお仕事です。登録定員は２９名。介護スタッフ、看護師、施設長とも相談をしながら、ご本人、ご家族が安心して生活できる介護計画の立案をお願いします。お一人、お一人とじっくり関わることができることが魅力です。未経験、ブランク有歓迎。事業拡大のための募集です。＊変更範囲：会社の定める全ての業務
給与	276,500円〜325,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
勤務地・交通
雇用形態	正社員
勤務時間	就業時間１ 9時00分〜18時00分
休日・休暇	年間休日数　110日休日その他週休二日制毎週その他シフト制、希望休可６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
賞与等	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 1.80ヶ月分（前年度実績）
必要資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）　必須
経験	不問

東京都大田区

ケアマネージャー・居宅介護

職種	ケアマネージャー
仕事内容	利用者担当約４０件、利用者のニーズ、アセスメントに基づいた、居宅介護におけるケアプランの作成をします。事業所から電動自転車で半径２キロ程度の範囲でサービス提供しています。利用者・家族の相談援助、サービス事業所の連絡調整等。ご本人が在宅生活を送ることができる援助をします。
給与	240,000円〜300,000円
勤務地・交通	東急田園都市線　駒沢大学駅　徒歩10分
雇用形態	正社員
勤務時間	就業時間１ 9時00分〜18時00分
休日・休暇	年間休日数 120日休日等休日土曜日，日曜日，その他週休二日制毎週その他休日出勤の場合あり（代休あり）夏季休暇・年末年始６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
賞与等	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額 100,000円〜250,000円（前年度実績）
必要資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）必須
経験	不問

東京都世田谷区

ケアマネージャー/未経験者大歓迎/充実した研修制度でサポート/スキルアップ・キャリアアップサポート

職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
仕事内容	◎未経験者大歓迎。気軽にご相談ください ◎先輩ケアマネジャーのもと、充実した研修制度でサポート ◎各種制度で社員のスキルアップ・キャリアアップをサポートみずたま介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般在宅におけるケアマネジャー業務が初めての方を、先輩ケアマネジャーのもと、充実の研修制度で支援します。自己研鑽に励み、早期に戦力として成長して頂ける方を求めています詳しくはホームページをご覧下さい。「みずたま介護」で検索！変更範囲：会社の定める業務
給与	251,500円〜266,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
勤務地・交通	京急梅屋敷駅　徒歩１分
雇用形態	正社員
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 9時00分〜18時00分就業時間に関する特記事項１か月変形労働時間制による（１）９時～１８時
休日・休暇	年間休日数　110日休日その他週休二日制その他その他 ※求人に関する特記事項参照６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 13日
賞与等	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額 200,000円〜200,000円（前年度実績）
必要資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）　必須
経験	不問

東京都大田区

ケアマネージャー/居宅介護支援事業所/未経験者大歓迎/電動アシスト付き自転車使用

職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
仕事内容	＊居宅介護支援事業所にて、ケアマネージャー業務をしていただき　ます。＊現在社内にて１０名のケアマネージャーが活躍しています。＊未経験者でも大歓迎です。ご遠慮なくお問合せ下さい。＊地域：大田区全域＊電動アシスト付き自転車を使用します。【業務の変更範囲：なし】
給与	290,000円〜350,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
勤務地・交通	JR線　大森駅　徒歩８分
雇用形態	正社員
勤務時間	就業時間１ 9時00分〜18時00分
休日・休暇	年間休日数　115日休日土曜日，日曜日，祝日，その他週休二日制毎週その他＊夏季休暇３日、年末年始休暇３日６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
賞与等	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 1.00ヶ月分（前年度実績）
必要資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）　必須
経験	不問

東京都大田区

ケアマネージャー/グループホーム/更新研修費用会社負担

職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
仕事内容	グループホーム　大森東あやめのケアマネージャー・介護計画書（ケアプラン）の立案、検証・利用者様、ご家族の相談業務・地域包括支援センター、役所、事業者間連携・介護実務（身体介助、レク、外出介助）…など ◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します！資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。＊変更範囲：変更なし
給与	301,560円〜301,560円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
勤務地・交通	蒲田駅
雇用形態	正社員
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 9時00分〜19時30分就業時間に関する特記事項実働８時間のシフト制
休日・休暇	年間休日数　123日休日その他週休二日制毎週６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
賞与等	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
必要資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）　必須
経験	不問

東京都大田区

ケアマネジャー、介護付有料老人ホーム

職種	ケアマネジャー
仕事内容	２０２５年８月オープン！年間休日１１５日（月８～１０日） ☆チャームではケアマネの資格更新費用を会社で全額負担★ ＤＸ化、ＩＣＴ化で最新技術を活かしスタッフの負担を軽減！ ☆希望休月２日★時間外手当全額支給（１分単位） ☆スキルアップのためのケアプラン研修が毎月あります★ ☆入社してすぐに就業前研修、１ヶ月後、３ヶ月後に研修があり、　サポート体制も抜群です！当社に在籍しているケアマネの多くは、居宅ケアマネ経験者が施設ケアマネを希望され、活躍されております★ ■ステップアップに伴い、意思確認の上会社の定める管理者　（ホーム長）等の業務に携わっていただく事があります。【変更範囲：変更なし（本人希望による配置転換を除く）】
給与	304,000円〜309,000円
勤務地・交通	東急田園都市線「用賀」駅　徒歩11分
雇用形態	正社員
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 8時30分〜17時30分就業時間２ 9時00分〜18時00分就業時間３ 10時00分〜19時00分又は 8時00分〜20時00分の時間の間の8時間就業時間に関する特記事項シフト制（一例）
休日・休暇	休日数 115日休日等休日その他週休二日制その他その他シフト制・年間１１５日（月８～１０日）バースディ休暇６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
賞与等	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 3.00ヶ月分（前年度実績）
必要資格	免許・資格名介護支援専門員（ケアマネージャー）必須
経験	必要な経験・知識・技能等必須ケアマネージャー業務経験

東京都世田谷区

ケアマネージャー/居宅介護支援事業所

職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
仕事内容	より良い人生にしたい！地域の課題を解決するには、想いを大切にした仲間の力が必要ですＧＯＥＮで一緒に活動しませんか？〇介護支援専門員業務全般・関連施設との調整・ケアプラン作成、ご利用者様とのやりとり・その他関連事務作業同僚のケアマネジャーとの情報交換を定期的に行っており、「ひとりで抱え込まない」体制を作っています。「変更範囲：変更なし」
給与	210,000円〜450,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
勤務地・交通	東急池上線　石川台・洗足池、都営浅草線　西馬込駅　徒歩１０分
雇用形態	正社員
勤務時間	就業時間１ 8時30分〜17時30分
休日・休暇	年間休日数　106日休日土曜日，日曜日，その他週休二日制毎週その他完全週休二日制年末年始休暇（１２月３０日～１月３日）６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
賞与等	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 2.00ヶ月分（前年度実績）
必要資格	免許・資格名介護支援専門員（ケアマネージャー）必須介護福祉士必須社会福祉士あれば尚可普通自動車運転免許あれば尚可（ＡＴ限定可）
経験	必要な経験・知識・技能等あれば尚可介護支援専門員

東京都大田区

ケアマネージャー/有料老人ホーム/２名体制/定年なし/残業5H以内

職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
仕事内容	有料老人ホームでの計画作成担当者　業務（定員８０名）ケアマネ２名体制＊定年なし＊残業５Ｈ以内【仕事内容】 ■ご入居者のプラン作成（使用ソフト：カナミッック） ■ケアマネ業務（インテーク・アセスメント対応） ■新入居対応・見学対応等ケアマネ専用研修や支援課もありますので、業務上の困り事はいつでも相談できる環境です。【変更範囲：変更無し】
給与	277,800円〜277,800円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
勤務地・交通	東急多摩川線　矢口渡駅　徒歩７分
雇用形態	正社員
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 9時00分〜18時00分
休日・休暇	年間休日数　111日休日その他週休二日制その他その他シフト制（希望休制度あり）月の公休は８～９日夏・冬休（７日間）、慶弔休暇あり　連休取得も可能です。６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
賞与等	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額 0円〜360,000円（前年度実績）
必要資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）　必須
経験	不問

東京都大田区

ケアマネージャー/未経験者歓迎/キャリア支援制度あり

職種	介護支援専門員（ケアマネージャー）
仕事内容	訪問介護と併設しており、連携がしやすい事業所（居宅介護）研修制度あり／スタンダード上場／キャリア支援制度あり ※ケアマネ未経験の方も応募歓迎【仕事内容】・利用者様のケアプラン作成代行・相談業務・要介護認定などの各種書類作成・モニタリング・各介護サービスとの連絡調整　他＊ケアマネ業務に専念【変更範囲：変更無し】
給与	250,000円〜270,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。
勤務地・交通	京浜東北線　蒲田駅　徒歩6分
雇用形態	正社員
勤務時間	変形労働時間制変形労働時間制の単位１ヶ月単位就業時間１ 9時00分〜18時00分就業時間に関する特記事項利用者様の都合により変動
休日・休暇	年間休日数　111日休日その他週休二日制その他その他シフト制（基本土・日・祝休み）夏季・冬季休暇、慶弔休暇６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
賞与等	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額 0円〜100,000円（前年度実績）
必要資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）　必須
経験	あれば尚可訪問介護のご経験

東京都大田区

ケアマネージャー・フレックス制勤務可・未経験可

職種	ケアマネージャー
仕事内容	★フレックス制勤務可！介護スタッフとしての勤務ナシ★ ★介護支援専門員実務研修を受講中、これから受講の方応募可★ ※資格取得後ご入社となります ◎有料老人ホームのご利用者のケアマネジメント全般・ご入居者のアセスメント　・ケアプランの作成・交付・ケアカンファレンスの実施　・スタッフとの連携・情報収集など
給与	320,675円〜333,175円
勤務地・交通	東急田園都市線　用賀駅　徒歩9分
雇用形態	正社員
勤務時間	フレックスタイム制就業時間１ 9時00分〜18時00分就業時間に関する特記事項（１）標準時間、月単位のフレックス制勤務コアタイム、フレキシブルタイムの設定無し ※夜勤なし
休日・休暇	年間休日数113日休日その他週休二日制その他その他月９日（ただし２８日の月は８日）■有給取得促進手当有■ ■有給取得で長期休暇（５連休以上の取得）も可能です■ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
賞与等	賞与制度の有無あり賞与（前年度実績）の有無あり賞与（前年度実績）の回数年2回賞与金額計 3.00ヶ月分（前年度実績）
必要資格	介護支援専門員（ケアマネージャー）必須介護支援専門員実務研修を受講中の方応募可※資格取得後入社
経験	不問

東京都世田谷区

次のページ

1 … 35 36 37 … 41