ケアマネージャー

東京都江東区
     

ケアマネージャー・2025年12月新規開設・年間休日121日

職種 ケアマネージャー
仕事内容 ★2025年12月新規開設 ケアマネジャーを募集★
・ケアプラン作成・モニタリング
・サービス担当者会議、資料作成
・各種申請代行手続き・支援経過記録入力
・受診付添い・入居者獲得の営業活動
・入所申込対応、相談対応
・実態調査、契約
・ご入所様、ご家族様からの相談対応業務
・送迎・介護保険認定調査の実施・調査立ち合い
給与 316,798円〜362,898円
勤務地・交通 都営新宿線 東大島駅 徒歩10分
雇用形態 正社員
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
8時45分〜17時45分
休日・休暇 年間休日数
119日
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
年間休日119日※2026年度より年間休日121日 夏季・冬
季・有給・産休育休あり
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
賞与等 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績)
必要資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
経験 必須
経験1年以上
     
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ケアマネージャー・地域包括支援センター・65歳以上の方応募可能・未経験可

職種 ケアマネージャー
仕事内容 *総合相談業務・各種保険福祉サービス
*介護保険サービスに関する区民からの苦情への適切な対応
*区への報告・身寄りのない高齢者等への支援他

※65歳以上の方応募可能です
 (採用後、契約社員。給与変動なし。賞与あり)


*変更範囲:会社の定める業務
給与 288,900円〜472,100円
勤務地・交通 東京メトロ東西線 南砂町駅 徒歩17分
雇用形態 正社員
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間2
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
*勤務は就業時間(1)および(2)のシフト制になります。
休日・休暇 年間休日数113日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制(4週8休)
*年末年始/夏期休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
賞与等 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分(前年度実績)
必要資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)必須
主任介護支援専門員 必須
経験 不問
     
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ケアマネージャー・管理者補佐

職種 ケアマネージャー
仕事内容 <居宅支援事業の管理者補佐の募集です>
◆ケアマネジャー業務・ケアプラン作成、モニタリング、記録、各
業務に関する多職種との連携、事務業務 等
・担当件数35件以上担当していただきます。
◆管理者補佐業務
・人材教育、育成、指導
・給付管理業務
・認定調査
・営業 等
給与 350,000円〜400,000円
勤務地・交通 最寄り駅 都営大江戸線 赤羽橋駅 徒歩5分
雇用形態 正社員
勤務時間 交替制(シフト制)
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間2
9時00分〜18時00分
休日・休暇 週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
賞与等 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
必要資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
主任介護支援専門相談員優遇
経験 不問
     
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ケアマネージャー・急募・地域包括支援センター・65歳以上方応募可

職種 ケアマネージャー
仕事内容 *地域包括支援センターでのプランナー業務
(ケアプラン作成他)

*地域包括支援センターの従業員数5名

※65歳以上方応募可(採用後、契約社員)
 

*変更範囲:会社の定める業務
給与 267,800円〜380,000円
勤務地・交通 亀戸駅よりバス「東砂4」下車3分・東西線 南砂町駅 徒歩17分
雇用形態 正社員
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1年単位
就業時間1
8時30分〜17時30分
就業時間2
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
*勤務は就業時間(1)および(2)のシフト制になります
休日・休暇 年間休日数113日
休日等
休日
日曜日,祝日,その他
週休二日制
その他
その他
*シフト制(4週8休)
*年末年始/夏期休暇
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
賞与等 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分(前年度実績)
必要資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
経験 相談業務経験があれば尚可
     
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ケアマネージャー・指導、研修企画運営

職種 ケアマネージャー
仕事内容 【居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般】
居宅介護支援センターにて、介護保険サービスを利用するご利用者
様からの相談に応じ、ご本人様の希望や心身の状態を考慮して、在
宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立
てると同時に多職種との連携を行って頂きます。
その他、他ケアマネジャーの指導、および、事業所内での研修の企
画、運営等を行って頂きます。
給与 300,000円〜350,000円
勤務地・交通 都営大江戸線 赤羽橋駅 徒歩5分
雇用形態 正社員
勤務時間 交替制(シフト制)
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間2
9時00分〜18時00分
休日・休暇 週休二日制
毎週
その他
シフト制
3ヶ月に1回程度、電話当番出勤あり(振休にて対応)
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
賞与等 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
必要資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
主任介護支援専門員研修受講者   必須
経験 不問
     
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ケアマネジャー・有料老人ホーム・未経験可

職種 ケアマネジャー
仕事内容 有料老人ホームにおけるご入居者のケアプランの作成、管理業務及
び介護業務、生活支援サービスの提供。



<変更範囲:当社の指定する業務>
給与 300,000円〜330,000円
勤務地・交通 都営新宿線・東京メトロ半蔵門線 住吉(B1出口)駅 徒歩8分
雇用形態 正社員
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
休日・休暇 年間休日数
113日
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
月9日ローテーション
夏期・冬期
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
その他の労働条件等
賞与等 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 30,000円〜250,000円(前年度実績)
必要資格 社会福祉士あれば尚可
介護福祉士あれば尚可
介護支援専門員(ケアマネージャー)必須
経験 不問
     
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ケアマネージャー・グループホーム・資格更新研修会社負担・年間休日123日

職種 ケアマネージャー
仕事内容 グループホームのケアマネージャー
・ケアプラン作成、モニタリング
・ご利用者様やご家族様へのサービスの説明と提案
・かかりつけ病院や医師との連携と情報共有 など

◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します!
資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。

*変更範囲:変更なし
給与 301,560円〜301,560円
勤務地・交通 亀戸駅 徒歩12分
雇用形態 正社員
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
休日・休暇 年間休日数
123日
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
賞与等 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
必要資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
経験 不問
     
東京都港区
     

ケアマネージャー・担当件数35件以上

職種 ケアマネージャー
仕事内容 【居宅介護支援センターにおけるケアマネジメント業務全般】
居宅介護支援センターにて、介護保険サービスを利用するご利用者
様からの相談に応じ、ご本人様の希望や心身の状態を考慮して、在
宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立
てると同時に多職種との連携を行って頂きます。
・ケアプラン作成   ・モニタリング            
・記録        ・各業務に関する多職種との連携    
・事務業務
*未経験の方には、研修があります。
*担当件数:35件以上担当していただきます。件数は相談可
給与 285,000円〜350,000円
勤務地・交通 都営大江戸線 赤羽橋駅 徒歩5分
雇用形態 正社員
勤務時間 交替制(シフト制)
就業時間1
8時00分〜17時00分
就業時間2
9時00分〜18時00分
休日・休暇 週休二日制
毎週
その他
シフト制
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
賞与等 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
必要資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
経験 不問
     
東京都江東区
     

ケアマネージャー・小規模多機能型居宅介護・資格更新費用会社負担・未経験可・育児、介護短時間勤務制度あり

職種 ケアマネージャー
仕事内容 小規模多機能型居宅介護のケアマネージャー(計画作
成担当者)
・ケアプラン作成、モニタリング
・ご利用者様やご家族様へのサービスの説明と提案
・かかりつけ病院や医師との連携と情報共有 など

◎介護支援専門員更新研修の費用は会社が負担します!
資格更新研修は、勤務扱いとして受けていただけます。

*変更範囲:変更なし
給与 301,560円〜301,560円
勤務地・交通 亀戸駅 徒歩12分
雇用形態 正社員
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
休日・休暇 年間休日数
123日
休日等
休日
その他
週休二日制
毎週
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
賞与等 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
必要資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
経験 不問
     
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ケアマネージャー・有料老人ホーム・未経験歓・定年制なし・福利厚生充実

職種 ケアマネージャー
仕事内容 有料老人ホームでの計画作成担当者
【仕事内容】
■ご入居者のプラン作成(使用ソフト:カナミッック)
■ケアマネ業務(インテーク・アセスメント対応)
■新入居対応・見学対応等
ケアマネ専用研修や支援課もありますので、業務上の困り事は
いつでも相談できる環境です。


【変更範囲:変更無し】
給与 277,800円〜277,800円
勤務地・交通 都営新宿線 東大島駅 徒歩11分
雇用形態 正社員
勤務時間 変形労働時間制
変形労働時間制の単位
1ヶ月単位
就業時間1
9時00分〜18時00分
就業時間に関する特記事項
シフト制(希望休制度あり)
休日・休暇 年間休日数111日
休日等
休日
その他
週休二日制
その他
その他
シフト制(希望休制度あり)月の公休は8~9日
夏・冬休(7日間)、慶弔休暇あり 連休取得も可能です。
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数
10日
賞与等 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 0円〜360,000円(前年度実績)
必要資格 介護支援専門員(ケアマネージャー)
必須
経験 不問