東京都港区 ケアマネージャー・フレックス在宅勤務可
| 職種 | |
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| 仕事内容 | |
| 給与 | |
| 勤務地・交通 | |
| 雇用形態 | |
| 勤務時間 | |
| 休日・休暇 | |
| 賞与等 | |
| 必要資格 | |
| 経験 |
東京都港区 | 職種 | |
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| 仕事内容 | |
| 給与 | |
| 勤務地・交通 | |
| 雇用形態 | |
| 勤務時間 | |
| 休日・休暇 | |
| 賞与等 | |
| 必要資格 | |
| 経験 |
東京都港区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ・パソコンにてケアプラン作成等 ・利用者様宅への訪問、相談など 職業訓練校 卒業生歓迎 |
| 給与 | 300,000円〜300,000円 |
| 勤務地・交通 | 最寄り駅 東京メトロ南北線 白金台駅 徒歩7分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9時00分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 休日 土曜日,日曜日,その他 週休二日制 毎週 その他 年末年始 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 必要資格 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 介護支援専門員 |
| 経験 | 不問 |
東京都江東区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ・ケアプランの作成 ・認定調査 ・関係各所との連絡・調整 など 利用者様を訪問し、利用者様の状況などを把握し、 介護保険サービスを受けられるように調整します。 入社後は、スキルに応じた業務から始めます。 利用者様の生活改善を支援する、社会的貢献度の高い仕事です。 *介護業界において異例の「給与満足度の高さ」が魅力 *「人を大切にする企業」として「職場環境改善宣言」を 社会保険労務士の確認のもと行ないました。 変更範囲:変更なし |
| 給与 | 260,000円〜361,000円 |
| 勤務地・交通 | 都営新宿線大島駅 徒歩15分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 9時00分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 120日 休日等 休日 土曜日,日曜日,祝日 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績) |
| 必要資格 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
| 経験 | 不問 |
東京都江東区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 高齢者の相談業務/介護予防ケアマネジメント/認知症を支援する 体制作り/関係機関とのネットワーク作り/窓口及び電話対応/書 類作成、など |
| 給与 | 275,000円〜340,000円 |
| 勤務地・交通 | 都営新宿線 東大島駅 徒歩5分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 残業は、法人や事業所内の会議・研修等 業務としての残業はほぼありません |
| 休日・休暇 | 年間休日数107日 休日等 休日 その他 週休二日制 その他 その他 月9公休(2月8公休)、年末年始休業12/30~1/3 ※シフト制(毎月希望休受付あり) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.70ヶ月分(前年度実績) |
| 必要資格 | 主任介護支援専門員 必須 |
| 経験 | 相談業務経験必須 地域包括支援センターでの業務経験あれば尚可 |
東京都江東区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 地域包括支援センターでのケアマネジャー業務全般 ・介護予防ケアプラン作成 ・サービス担当者会議の開催 ・各種記録の作成 ・給付管理業務 等 変更範囲:変更なし |
| 給与 | 280,000円〜310,000円 |
| 勤務地・交通 | JR中央・総武線または東武亀戸線 亀戸駅 徒歩4分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 交替制(シフト制) 就業時間1 9時00分〜17時45分 就業時間2 9時15分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 年間休日数 123日 休日等 休日 日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 日曜・祝日固定休、その他月曜~土曜で週1日休み 年末年始(12/29~1/3)、夏季休暇(3日間) |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 なし |
| 必要資格 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
| 経験 | 不問 |
東京都江東区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ケアマネの資格更新費用を会社で全額負担★ DX化、ICT化で最新技術を活かしスタッフの負担を軽減! ☆希望休月2日★時間外手当全額支給(1分単位) ☆スキルアップのためのケアプラン研修が毎月あります★ ☆入社してすぐに就業前研修、1ヶ月後、3ヶ月後に研修があり、 サポート体制も抜群です! 当社に在籍しているケアマネの多くは、居宅ケアマネ経験者が 施設ケアマネを希望され、活躍されております★ ■ステップアップに伴い、意思確認の上会社の定める管理者 (ホーム長)等の業務に携わっていただく事があります。 〔変更範囲:変更なし(本人希望による配置転換を除く)〕 |
| 給与 | 294,000円〜299,000円 |
| 勤務地・交通 | 東京臨海高速鉄道りんかい線「東雲」駅 徒歩11分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 8時30分〜17時30分 就業時間2 9時00分〜18時00分 就業時間3 10時00分〜19時00分 又は 8時00分〜20時00分の時間の間の8時間 就業時間に関する特記事項 シフト制(一例) |
| 休日・休暇 | 年間休日数 115日 休日等 休日 その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制・年間115日(月8~10日) バースディ休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.00ヶ月分(前年度実績) |
| 必要資格 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
| 経験 | 必須 ケアマネージャー業務経験 |
東京都江東区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 介護ステーションにおけるケアマネジャー業務全般 |
| 給与 | 256,500円〜291,500円 |
| 勤務地・交通 | 都営新宿線 住吉駅 徒歩2分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 変形労働時間制による (1)9時~18時 |
| 休日・休暇 | 年間休日数110日 休日等 休日 その他 週休二日制 その他 その他 ※求人に関する特記事項参照 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.80ヶ月分(前年度実績) |
| 必要資格 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
| 経験 | 必須 在宅ケアマネージャー経験 |
東京都港区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | 介護保険法に基づいたケアマネジャー業務 |
| 給与 | 285,000円〜385,000円 |
| 勤務地・交通 | 最寄り駅 高輪台駅 徒歩5分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 就業時間1 9時00分〜18時00分 |
| 休日・休暇 | 休日 土曜日,日曜日,祝日 週休二日制 毎週 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | なし |
| 必要資格 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 いずれかの資格を所持で可 |
| 経験 | 不問 |
東京都江東区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | ◎未経験者大歓迎。気軽にご相談ください ◎先輩ケアマネジャーのもと、充実した研修制度でサポート ◎各種制度で社員のスキルアップ・キャリアアップをサポート 在宅におけるケアマネジャー業務が初めての方を、先輩ケアマネジ ャーのもと、充実の研修制度で支援します。自己研鑽に励み、早期 に戦力として成長して頂ける方を求めています |
| 給与 | 251,500円〜266,500円 |
| 勤務地・交通 | 都営新宿線 住吉駅 徒歩7分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項 変形労働時間制による 9時~18時 |
| 休日・休暇 | 年間休日数110日 休日等 休日 その他 週休二日制 その他 その他 ※求人に関する特記事項参照 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 200,000円〜200,000円(前年度実績) |
| 必要資格 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
| 経験 | 不問 |
東京都江東区 | 職種 | ケアマネージャー |
|---|---|
| 仕事内容 | *利用者様を尊重し、お気持ちに寄り沿ったサービスを提供できる よう心掛けています。 また訪問看護ステーション・福祉用具との併設の事務所になりま す。併設により不安な事は看護師・リハビリ職員・福祉用具専門 相談員にすぐ相談できる環境にあります。ケアマネ同士の意見も 盛んで業務の悩みを相談し合える環境です。 *年間休日130日+有給100%消化、ほとんどの職員は土日休 みで連休も取りやすい休暇もしっかり取れる、仕事とプライベー トが両立しやすい職場です。 *必須研修・主任ケアマネ研修等は出勤扱い、費用も会社負担と支 援制度も整っております。 |
| 給与 | |
| 勤務地・交通 | 都営新宿線 大島駅 徒歩2分 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 就業時間1 8時45分〜17時45分 就業時間に関する特記事項 オンコールなし |
| 休日・休暇 | 年間休日数 130日 休日等 休日 土曜日,日曜日,祝日,その他 週休二日制 毎週 その他 シフト制 年末年始4日・夏期休暇5日 創立記念日2/7・リフレッシュ休暇(勤続条件あり) 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
| 賞与等 | 賞与制度の有無 なし |
| 必要資格 | 介護支援専門員(ケアマネージャー) 必須 |
| 経験 | 必須 介護支援専門員経験1年以上 |